Monografias | Curriculum UniversitarioCurriculum UniversitarioResumen: A través de la revisión bibliográfica efectuada, puedo decir que el currículo surge con las prácticas pedagógicas; es un espacio teórico abierto a la construcción, entendido como un proceso con diferentes opciones, constituyendo un plan estructurado donde se plasman propósitos, objetivos, contenidos, actividades, recursos y modos de evaluar que serán puestos en práctica durante el proceso de enseñanza aprendizaje para el cumplimiento de lo pretendido. Consigna: plantear una
situación abierta, sin apego a bibliografía alguna, sobre la propia
experiencia del curriculum. Para
dar inicio a este discurso personalizado sobre mi experiencia en relación con
el objeto de análisis de la asignatura, me parece oportuno hacer un recorrido a
través de la literatura especializada sobre el significado de la palabra currículum
y sus implicancias. A través de la revisión
bibliográfica efectuada, puedo decir que el currículo surge con las prácticas
pedagógicas; es un espacio teórico abierto a la construcción, entendido como
un proceso con diferentes opciones, constituyendo un plan estructurado donde se
plasman propósitos, objetivos, contenidos, actividades, recursos y modos de
evaluar que serán puestos en práctica durante el proceso de enseñanza
aprendizaje para el cumplimiento de lo pretendido.
Coincido con lo que expresa Susana Lategano (1995)”…el currículo es
necesariamente algo controvertido e ideologizado, difícil de plasmar en un
modelo o en una enunciación sencilla. Pretender reducirlo sólo a cuestiones de
índole técnica es falsear la realidad… enlaza la teoría y la práctica,
pero es en esta última donde se pone a prueba y encuentra su verdadera razón
de ser, su significado. Y también es en la práctica donde encuentra los
elementos para el cambio…” (1).
En la labor de docencia universitaria, el currículo siempre aparece asociado a
los procesos de reformas y transformación educativa de un plan de estudio o de
una cátedra en particular. Se convierte en un instrumento de gestión didáctica
y pedagógica al enunciar el que, los para qué, el cómo enseñarlo y el cómo
evaluar.
Stenhouse Lawrence lo define “como un medio para comunicar los principios y
rasgos esenciales de un propósito educativo, de forma tal que permanezca
abierto a la discusión crítica y pueda ser efectivamente trasladado a la práctica”
(2).
El currículo está influenciado por aspectos socio-culturales y políticos,
orientado a una práctica educativa articulada y coherente con el medio, con el
texto en el que se llevará a cabo y relacionada con otros currículos que le
preceden o que le siguen. En el caso particular
que me concierne, se trata de dos cátedras; la primera ubicada en el primer cuatrimestre del quinto
año de la carrera Licenciatura en Enfermería (Código 047), correspondiente al
plan de estudio vigente en la Universidad Nacional de la Patagonia Austral
(UNPA), Aréa Ciencias Sociales, Unidad Académica Río Gallegos(UARG),
Provincia de Santa Cruz, Argentina, denominada Deontología Profesional II; la
segunda, se denomina Enfermería Comunitaria y se ubica en el segundo
cuatrimestre del quinto año de la carrera Licenciatura en Enfermería ofrecida
por la Casa de Altos Estudios ya mencionada. Ambos programas están destinados
a alumnos adultos, profesionales ya que han finalizado el ciclo básico de tres
años de Enfermería Universitaria y que se encuentran trabajando y con
carga familiar. Si bien en los programas las cátedras no tienen
asignaturas correlativas, los educandos
deben poseer las
asignaturas Deontología Profesional I o su equivalente aprobada,
correspondiente al tercer año del ciclo técnico de formación ubicada en la
carrera Enfermería Universitaria (Código 046) la que brinda los fundamentos
indispensables para el aprendizaje de Deontología Profesional II y para
el caso de Enfermería Comunitaria, los alumnos deben tener los conocimientos
aportados por todas las otras cátedras del plan de estudio debido a la extensión
y profundidad de la temática que abarca. Además, los enfermeros deben tener
aprehendido otros conceptos y actitudes ya profesionales, además de la
experiencia adquirida en el campo laboral, todas herramientas válidas
y contempladas a la hora de elaborar el programa de estudio. Creo necesario explicar que la Universidad
Nacional de la Patagonia Austral fue creada en 1991 como Universidad Federal de
la Patagonia Austral y nacionalizada en enero de 1996.Está organizada en cuatro
unidades académicas ubicadas en las ciudades de Río Gallegos, Río Turbio,
Puerto San Julián y Caleta Olivia, todas en la provincia de Santa Cruz. La distribución
geográfica de nuestra Universidad, dispersa en una provincia de más de 243.000
Km.2 y con una densidad poblacional de menos de un habitante por Km.2, como así
también la situación de lejanía con relación a los principales centros de
producción de conocimiento, hacen necesario que se originen alternativas
educativas, basadas en propuestas de la modalidad no presencial que implican la
utilización de estrategias pedagógicas y tecnologías de diversa complejidad
para llevar a cabo la modalidad. La
distribución de la población es altamente irregular, ya que 2 o 3 localidades
aglutinan casi toda la población de la provincia. Sin embargo existen demandas
de educación superior en localidades con muy poca población que merecen
nuestra atención tanto como si fueran grandes conglomerados urbanos.
Las distancias entre las unidades académicas atenta contra una verdadera
integración entre ellas, ya que el intercambio de docentes y de alumnos se
dificulta mucho, aún más cuando las condiciones climáticas de la época
invernal impiden el tránsito en muchas rutas provinciales.
Esta situación define un contexto diferente al de otras universidades y
regiones, ya que la particularidad de la dispersión poblacional obliga a pensar
en la importancia que adquiere la Universidad Nacional de la Patagonia Austral
como institución responsable de la educación superior en Santa Cruz y la
modalidad de Educación no Presencial como una posibilidad para acortar la lejanía
y que la distancia no sea una traba o un escollo para acceder a esa educación
superior.
Históricamente nuestra Universidad ha contemplado esta figura como Alumno no
Residente brindándole la oferta académica total de la misma manera que lo hace
con el alumno presencial. La diferencia es solo la "distancia" y la no
presencialidad a las cátedras. Esto puede verse en nuestro reglamento de
alumnos. En la primera parte (artículo 3) se establece que "no residente
es el alumno que reside en una localidad distinta de la del funcionamiento
de una unidad académica y que opte por los beneficios especiales que se
establecen. Se puede ampliar el conocimiento sobre los ALUMNOS NO RESIDENTES en
los artículos 118, 119, y 120 del citado reglamento. En
cuanto a categoría se trata de un ALUMNO SISTEMATICO, igual que cualquier otro
alumno inscripto de nuestra Universidad (léase capítulo 1: "DE LAS
CATEGORIAS DE ALUMNOS" art.4"B").
Anualmente se inscriben aproximadamente entre 200-400 alumnos en la Unidad Académica
de Río Gallegos (UARG) bajo esta figura. Al no existir la
institucionalización de esta figura de alumno, la mayoría de esta matrícula
se desgrana a lo largo de los diferentes cursos. La
UARG (Unidad Académica Río Gallegos), tiene prevista totalmente su oferta de
grado para un sistema presencial, por lo que se hace difícil la atención académica
de estos alumnos. Además, y esto es común a todas las universidades, cada vez
son más los alumnos que necesitan trabajar, por lo cual esta modalidad no
presencial es una opción real y muchas veces la única para quienes están en
esta situación. Puede
apreciarse en el siguiente cuadro el comentario último, datos UARG-ANP, rastreo
y sistematización de información acerca de alumnos en esta figura (no
presencial) entre 1991 y 2003, se nota un salto a partir de 1997, cuando se
comienza con la organización y promoción de una mínima atención a estos
alumnos TOTAL ALUMNOS
NO PRESENCIALES,1992-2003 Total
Inscriptos Año 2003
502 Total
Inscriptos Año 2002
390 Total
Inscriptos Año 2001
180 Total
Inscriptos Año 2000
188 Total
Inscriptos Año 1999
142 Total
Inscriptos Año 1998
137 Total
Inscriptos Año 1997
128 Total
Inscriptos Año 1996
48 Total
Inscriptos Año 1995
9 Total
Inscriptos Año 1994
3 Total
Inscriptos Año 1993
0 Total
Inscriptos Año 1992
1 La
situación planteada determinó la realización un posgrado a distancia
destinado a la capacitación de todos los docentes y la construcción de una
plataforma virtual con el futuro lanzamiento de las carreras de Licenciatura en
Administración y Licenciatura en Enfermería para el año 2.005, hecho que ha
motivado la reorganización de los currículos de las cátedras.
Algunas
características sobre la población que demanda atención con esta modalidad a
distancia en la UARG son: ·
Procedencia de
estos alumnos: localidades de El Calafate, Piedra Buena, San julián, Río
Turbio, Las Heras, Puerto Deseado, Puerto Santa Cruz, Gregores, 28 de Noviembre,
Caleta Olivia, Pico Truncado, Comodoro Rivadavia y de la provincia de Tierra del
Fuego; Ushuaia, Río Grande. ·
Distancia más
cercana entre la UARG y estas localidades: es con Piedra Buena 290km, con el
resto hay que pensar que superan los 400km. ·
Edad de la
población que demanda educación superior en esta UA y en la modalidad no
presencial: para el año 2.000, personas de 30 años y más, con estudios
superiores inconclusos, con carreras terciarias o pre-grado, como es el caso de
la gente de Río Turbio, San Julián o Caleta Olivia, una vez que concluyen sus
estudios en la Unidad Académica de su localidad demandan la carrera de grado a
la UARG. En los siguientes años se ha incorporado a esta población, una franja
etaria entre 20 años y más, solo con estudios medios. ·
Situación económica:
la mayoría trabaja y tiene familia a cargo. ·
Accesibilidad a
los medios de comunicación: menos de la mitad tiene acceso a Internet desde su
casa o trabajo, el resto lo hace desde un ciber. Bajo estos antecedentes es que planteo el currículo para
mis cátedras, las que organizo del siguiente modo para los alumnos presénciales
y con pocas variaciones para los no residentes: Metodología, Actividades y Estrategias de
Enseñanza y Evaluación A principios del cuatrimestre,
destino la primera clase a presentar el programa y las características de la
materia y de la cursada; docente y alumnos nos presentamos y, luego, realizo una
evaluación diagnóstica individual, orientadora sobre el estado de
conocimientos previos necesarios para desarrollar la cursada, evaluación no
cuantitativa para el alumno pero si informativa cualificativa para mí. Otro
instrumento son los trabajos prácticos individuales, presentados al finalizar
cada unidad didáctica, constando tiempo y forma de entrega en el programa, los
que deben aprobarse con nota de 7. En ellos evalúo aptitudes, actitudes y
conocimientos relacionados con la habilidad para la investigación y la resolución
de problemas en el ejercicio profesional, preparatorios para los parciales. Dos
evaluaciones parciales individuales, los que deben aprobarse con nota 4, con
opción a un recuperatorio para alguno de ellos. Cuantifico conocimientos,
habilidades y destrezas obtenidas durante el desarrollo de las unidades que
abarca cada parcial. Otra instancia valorativa está constituida por las
presentaciones orales grupales, preparadas a partir de una guía dada por la
docente. El plan de clase es realizado por el grupo. Se designa a un grupo para
la presentación de algún tópico y luego se les da lugar a los otros para que
expresen coincidencias o desacuerdos fundamentados. Lleva nota conceptual en
base a una lista de criterios acordados con el alumnado durantes las primeras
clases. La participación en clase también evaluada conceptualmente acordada
como lo anterior. Cada clase contiene una pequeña evaluación que se realiza en
el momento y para calificar el aprendizaje (entendió-no entendió la clase del
día; relacionó o no con tema anterior, etc). Puede consistir en una pregunta
solicitando respuesta fundamentada, realizar un esquema, un diagrama, un informe
o analizar un film visto en clase, la cita de un autor que deben explicitar y
fundamentar, transfiriendo teoría a la práctica. Como dice Juan Deval (3),
opino que “las correcciones de los trabajos, los exámenes, pruebas,
entrevistas, observaciones y demás instrumentos de recogida de datos no deben
entenderse como simples acumuladores de información para calificar, sino que
han de convertirse en elementos cuya finalidad esencial sea conocer el estado
de la cuestión para ilustrar la toma de decisiones pedagógicas” pues
pretendo ser no sólo enseñante sino también educadora. Las tensiones que pudieran
presentarse entre la acreditación y la evaluación están acordadas con los
alumnos, respetando cada año la singularidad del grupo. En este acuerdo
quedan implícitos referido y referente. La evaluación instituida queda, por
lo anterior, conocida por el alumnado que puede verificar su rendimiento y
crecimiento a la par del docente, ambos fundamentando similitudes y
desacuerdos. Se disminuye así, el juicio informal o prejuicios en torno a la
materia de estudio, formas de evaluación, personalidad del docente y su
autoridad, la bibliografía obligatoria, etc. Tienen espacio para crear,
investigar, ejercer el cooperativismo y opinar. Tipo de Contenido Las dimensiones del contenido,
la selección- según Gross y Bordieu en “Los contenidos de la enseñanza.
Principios para la reflexión”, Francia 1980- me impongo la revisión
periódica de los programas, sobre la base de la experiencia anterior y la
evolución del eje critico de la signatura y/o el contenido en cuestión. Se ha
realizado en consecuencia el desarrollo de las unidades temáticas planteadas
buscando la asimilación de los modos de pensamiento fundamentales en la
disciplina y de las técnicas necesarias para el estudio. Cada una de estos ejes
principales tiene aspectos centrales sobre los que es conducente
interrogarse para lograr el mayor impacto deseado en el alumno. Si bien cada
unidad puede cerrarse en el planteo y el análisis, me aseguro el
encadenamiento al efecto de lograr que se observe la estrecha vinculación entre
estos ejes principales, contenidos en la nomenclatura de las unidades didácticas,
por ejemplo y para el caso de Deontología Profesional II: profesión, ejercicio
profesional, dilemas éticos. En acuerdo con la carga horaria destinada a
cada cátedra(4 horas semanales para Deontología Profesional II y 12 para
Enfermería Comunitaria), la dimensión de las unidades temáticas están
programadas adecuadamente, permitiendo el cumplimiento de los objetivos a
alcanzar por los estudiantes. Si seguimos el planteo de Feldman y
Palamidessi, en “Programación de la enseñanza en la universidad”, Pág.
30, veremos que estamos frente a las dimensiones de la selección de contenido
en base a un conjunto de informaciones, y frente a actitudes o disposiciones
hacia valoraciones, que permiten transmitir formas de pensamiento y de
comportamiento componentes del “ser” de una comunidad. Entre ambos tipos de
contenidos se intenta que el estudiante maneje información necesaria para la
orientación y la búsqueda en un campo disciplinar que complementa la formación
profesional específica pero que harán a su quehacer cotidiano. La búsqueda de la orientación del
contenido que se pretendo, se apoya en los siguientes criterios: a- Aporte de información, con incorporación de datos,
teorías y conceptos que permitan constituir la “biblioteca personal”
de cada estudiante, conforme los contenidos mínimos requeridos. Se intenta
producir el mayor acopio posible de información. b- El aporte de “Herramientas” que brinden
instrumentos operativos para el análisis, la investigación y la producción
frente a las temáticas planteadas. Se busca la profundización de los
conocimientos impartidos y la utilización de los medios masivos de la información
y comunicación (navegación por Internet). c- Consideración del análisis de la realidad y de la
teoría como fundamento para la resocialización de lo aprehendido a los lugares
de trabajo con la perspectiva de impactar actuando sobre la realidad. Siguiendo el pensamiento de Miguel Angel
Zabalza, se abordará la naturaleza de los contenidos bajo el aspecto de
considerarlos como un espacio de toma de decisiones (en “Diseño y desarrollo
curricular”, Pág. 128). Como el programa oficial determina unidades temáticas/didácticas
diferenciadas, los contenidos se seleccionaran para el curso a desarrollar
conforme una estructura que contemple los siguientes aspectos: 1- Literatura especializada, para conformar una base de
documentación que cubra los aspectos generales de los temas en consideración. 2- Con auxilio de bibliografía científica especializada
buscada por los alumnos y la revisión de temas contemplados en las
diversas cátedras, se identifican y amplían los contenidos centrales o
axiales. La temática ética y comunitaria es muy compleja y obliga a abordajes
múltiples y a la mención de problemas sociales contemporáneos, si bien es
cierto que el programa se enfoca en el campo de las ciencias de la salud y específicamente,
en Enfermería con toda su problemática interna (autoconcepto profesional,
imagen profesional, replanteamiento de sus roles según los escenarios de práctica
y de trabajo etc). Se puede observar la estructuración del
programa en base a una secuencia, que Según Feldman y Palamidessi, op. Cit. Pág.
29.denominaríamos concéntrica, en la que a partir de una base, se abre
la fuente de conocimiento. En tanto el programa avanza
por diversos frentes de conocimiento, se producirá un aumento progresivo de la
densidad informativa. Se expresara en la presentación inicial de un panorama
amplio y simple del contenido para luego ir tomando aspectos más
significativos. Tal como están planteadas las signaturas, cada unidad temática
puede cerrarse en si misma desde el aporte de información para luego provocar
propuestas de integración y enlace por parte de los alumnos. Miguel Ángel Zabalza, desde otra perspectiva en
“Diseño y desarrollo curricular”, Pág. 132 sugiere modos de ordenar
los contenidos seleccionados. Conforme su apreciación, y para las
asignaturas en cuestión, se impone el criterio que denomina secuencia compleja
con alternativas, estableciendo entradas y salidas durante el proceso. Estrategias de Enseñanza La modalidad de enseñanza
se apoya en criterios diversos, dadas las características de osl programas y de
las unidades temáticas. Apreciando la opinión de Fenstermacher y Soltis en
“Enfoques de la Enseñanza”, Pág. 20 y sucesivas, concibo y opino que la
enseñanza que brindo dentro de las asignaturas Deontología Profesional II y
Enfermeía Comunitaria tiene tres enfoques: ·
Tiene el enfoque del
ejecutivo, para propender a la producción del mejor aprendizaje con una
cuidadosa elaboración de materiales curriculares al efecto de la producción
del aprendizaje, y un uso adecuado de las técnicas disponibles. Esto supone
algo más que “dar clases”. Presupone una planificación refinada, una
ejecución de acciones basadas en un plan, una evaluación del seguimiento, una
revisión de lo actuado y un volver a empezar con idéntica lógica. ·
El enfoque del terapeuta
utiliza la empatía para lograr que cada alumno alcance un alto nivel de
autoestima, valoración y comprensión de si mismo. El desarrollo del hombre
como personas es una meta de la enseñanza, alcanzable mediante experiencias
educativas con significación personal. ·
Toma el enfoque del
liberador para ayudar a cada alumno en su crecimiento personal, intentando
la promoción de seres con alta capacidad de discernimiento y un enfoque ético
y racional frente a los desafíos profesionales en un mundo cada vez más
competitivo. En un contexto donde prima centralmente “lo tecnológico”, lo
económico y material, situado además en realidades competitivas y leyes de
mercado donde reina el libertinaje individual, se imponen
modalidades de formación que con independencia de los contenidos adopten
perspectivas que permitan al alumno estructurar su propia experiencia basado en
modelos virtuosos, morales e intelectuales(el docente como modelo axiológico). Aunque constituya un esfuerzo
singular lograr una ejecución eficiente del objeto de enseñanza apoyándose en
los tres enfoques, resulta conveniente encarar la enseñanza buscando un
adecuado equilibrio que armonice valores, propuestas y acciones. Los programas gozan del aporte de
contenidos de carácter Conceptual, brindando la información objetiva sobre los
títulos de cada Unidad temática planteada. En la búsqueda de la generación
del espíritu critico, se intenta que los alumnos realicen sus propios análisis
de las temáticas en cuestión, tanto individual como grupal, sobre la
base de la información brindada y la indagatoria realizada con las guías
elaboradas previamente. Esto en el entendimiento del carácter procedimental de
los contenidos. La situación actitudinal se provoca
al efecto de lograr compromiso analítico de las situaciones que se les
presenten en su vida profesional, cuando se encontraran manejando alternativas
éticas, donde influyen y se entrelazan cuestiones del contexto laboral,
profesional (éticas y legales)y el juicio de la sociedad. En cuanto a Enfermería
Comunitaria, lo actitudinal se evidencia en la práctica, donde el futuro
licenciad/a toma contacto con las características singulares y variables de los
grupos sociales en cuanto a nivel social, cultural y económico. Es por ello,
que a través de la realización de sociodramas, talleres y teatralizaciones
realizados en forma intra áulica, se espera que el alumno refuerce o cambie
actitudes que pueden resultar frustrantes para su desempeño o para la población
a la que asiste. Papel Esperado de los Alumnos Las asignaturas son de naturaleza social y
se desarrolla con alumnos adultos y con experiencia de estudio. Por
lo tanto, se intenta el abordaje de la temática generando una estrecha
vinculación de planteos y ejemplos que resulten asociados con la realidad y con
el uso de la tecnología. Se espera que incorporen
una lógica de análisis critico de las cuestiones cotidianas donde se presenta
la necesidad del razonamiento ético, científicamente fundado y culturalmente
aceptable, analizando las alternativas prácticas a seguir, impacto,
consecuencias, conflictos generados y expectativas en torno al obrar
profesional. Se espera amplia participación del alumnado y transferencia de lo
aprehendido. Cada unidad temática es planteada desde el
conocimiento previo que portan los alumnos con un cuestionario simple sobre la
temática a ser abordada a partir de la elaboración de múltiple choice, que
será contrastado con otro que se realiza al final de cada modulo. Grado de
estructuración de las actividades en relación con el alumno. Metas de Aprendizaje Los alumnos al final del desarrollo de las asignaturas
deberán ser capaces de analizar de modo crítico, situaciones donde se
presente un desafío ético, social o profesional teniendo en cuenta las teorías
éticas, las normativas emanadas de las organizaciones internacionales de
Enfermería y las leyes nacionales y provinciales. Para el caso de Deontología
Profesional II, el estudiante buscará integrar el conocimiento que adquiera en
el resto de las asignaturas, convencido de que la ética impregna todo lo que
hace el hombre y que impacta sobre la vida personal, la vida profesional, la
sociedad y el desarrollo humano de manera efectiva y conducente. Para el caso de Enfermería
Comunitaria, el estudiante buscará integrar el conocimiento que adquiera en su
práctica cotidiana, sabiendo que todo ser humano, independientemente de la
etapa de ciclo vital que atraviese, pertenece a un complejo entramado de
relaciones sociales, donde coexisten factores que pueden provocar daño a su
estado de salud (culturales, económicos, ambientales)por lo que es necesario
asegurar una adecuada y comprensible promoción de la salud. Actividades de Evaluación
Realización de un trabajo práctico integrador de los temas tratados y
superador de los mismos, dando pié a la próxima unidad por desarrollarse y,
sumando la próxima unidad, al parcial porvenir. Intento desarrollar una
actividad docente innovadora, a pesar de ser asistente de docencia, desempeñándome
sola en las cátedras y aunque aparezca un adjunto en el programa y ala
hora de realizar el examen final. Tal vez ésta situación ha ayudado a que
pueda estructurar una enseñanza más activa y participativa al alumno en cuestión.
El trabajo en equipo docente
está ausente, asumiendo formas declamativas o de conveniencia. El contenido de las cátedras a mi
cargo es constante objeto de cambios y transformaciones por mi parte,
conforme avanza la ciencia, cambian los grupos y sus necesidades y en lo
particular me perfecciono. También lo son las metodologías didácticas y los
objetivos y las formas de evaluar. Las razones que existen para intentar una
dinámica áulica tan distinta a la habitual y corriente son: v Mi vocación por la docencia ejercida desde
el afecto, la ética y lo científico, estando abierta a los cambios y a los
nuevos desafíos. v Motivar al alumno en su proceso de
apropiación de los conocimientos. v Evitar la deserción. v El contribuir a la formación de un ser
humano útil para la sociedad en la que vive. v El reconocimiento y afecto que obtengo de
mis futuros colegas. Puedo concluir que mi experiencia con
el currículo es positiva, si bien genera sentimientos negativos en algunos
colegas e indiferencia por parte de los superiores de quienes dependo. Pero
tengo en claro que es a mí a quién le interesa enseñar y que son mis alumnos
los beneficiarios y ellos perciben las diferencias. En la actual cursada pasada
de Deontología Profesional II, iniciaron siete y finalizaron 6, todos con notas
de 7 a 10. Referencia de la Bibliografía citada (1)
Lategano;
Susana. Citado en el texto El Currículum como desafío Institucional. Aportes
teóricos-prácticos para construir el microcurrículum. Colección Gestión
Institucional. Ediciones Novedades Educativas. Bs.As.1998. (2) Op.cit (1), página 16. (3) Deval, Juan;” ¿Evaluación?No, gracias,
calificación”Cuadernos de Pedagogía N°243.Enero. Curso de posgrado en Currículo
y prácticas escolares contextualizadas, FLACSO, año 2.003. UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA NACIONAL FACULTAD REGIONAL SAN NICOLAS ACTIVIDADES DE POSGRADO
CURRICULUM UNIVERSITARIO DOCENTE SILVIA DULUC MAESTRANDO LICENCIADA CECILIA RITA RE Río Gallegos, 16 de AGOSTO 2.004 Publicación enviada por Cecilia Rita Re Contactar mailto:ceciliare@ciudad.com.ar Código ISPN de la Publicación EpAkyEZEVpPYNtbjXi Publicado Sunday 15 de August de 2004 Ultimas Publicaciones en ilustrados.com
ilustrados.com nace con el fin difundir el conocimiento publicando trabajos de investigación, monografias, tesis, presentaciones powerpoint y afines. Publicar trabajos en ilustrados.com ha alcanzado prestigio y reconocimiento internacional siendo cada vez más el número de académicos, empresas, investigadores, científicos que consultan las publicaciones de nuestro portal. | |||||||||||||||||||||||||||||||||||